O Currículo do Futuro: As competências que o seu próximo líder precisa cultivar.
Costumo dizer aos meus clientes que os líderes que indiquei para os desafios de ontem não são os mesmos que indico para os de hoje, e certamente não serão os mesmos que buscarei para os de amanhã. O futuro não nasce pronto; ele é cultivado. E o solo mais fértil para esse cultivo é o…
LEIA MAIS[White Paper] Liderança e Talentos de Alta Performance no Setor de TI Brasileiro para 2026
O setor de Tecnologia da Informação e Comunicação (TIC) no Brasil está em aceleração exponencial. Projeções indicam uma expansão de 13% no mercado B2B em 2025, impulsionada por IA, Cibersegurança e Análise de Dados. Contudo, este crescimento revela uma vulnerabilidade estratégica: uma escassez crônica de talentos de liderança. Um estudo da Brasscom aponta um déficit…
LEIA MAISDo Home Office a IA, a Confiança é o Ativo Mais Crítico (e Vulnerável) da Liderança Moderna.
O fluxo de notícias em 2025 é implacável. Em uma mesma semana, dois acontecimentos aparentemente desconexos capturaram minha atenção e, acredito, deveriam estar no radar de todo líder. O primeiro, um movimento de demissões em massa ligado ao trabalho remoto, amplamente noticiado pela imprensa. O segundo, a descoberta de um novo tipo de ciberataque capaz…
LEIA MAISA Voz por Trás do Crachá: Por Que a Presença de um Líder no LinkedIn é Fundamental
Olá, Seguidores da Lopes & Borghi, Recentemente, deparei-me com uma notícia que trazia dados de uma pesquisa realizada pela HootSuite em parceria com a Fundação Getúlio Vargas (FGV). O estudo apontava que três em cada quatro consumidores afirmam que a atuação de um CEO nas redes sociais, como o LinkedIn, torna uma marca mais confiável.…
LEIA MAISInteligência Artificial no RH: O Fim do “Fator Humano” ou o Início de uma Parceria Estratégica?
Ao longo de mais de 30 anos conectando talentos a grandes empresas, testemunhei inúmeras transformações no mercado de trabalho. Nenhuma se compara à velocidade e à profundidade da que estamos vivendo agora, impulsionada pela Inteligência Artificial (IA). A IA deixou de ser um conceito de ficção para se tornar o novo sistema operacional da gestão…
LEIA MAISO Horizonte Executivo 2025: Navegando pela Transformação, Talento e Liderança no Brasil
O cenário corporativo atual não é mais sobre adaptação, mas sobre uma reconfiguração fundamental da liderança e da criação de valor. Impulsionadas pela revolução da Inteligência Artificial, incertezas econômicas e a imperativa transição verde, as organizações são chamadas a “saltar para a frente”, reimaginando ativamente seus modelos e estratégias. Para nós, da Lopes & Borghi,…
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